一、准备充分，教育活动稳步推进。首先进行调查研究，从工作作风、能力素质、思想境界、工作标准四个方面找不足；其次重视组织领导，公司成立了教育活动领导小组，反复斟酌推进计划；最后是安排部署，在思想动员的同时进行自我批评、交流发言。

 

 

 

     三、防微杜渐，作风建设只有起点没终点。号召全体员工要见微知著，加强理论武装的同时身体力行，抵制不良习气，形成和谐的工作氛围。

 

        这是一场不能输也输不起的攻坚战，通过此次学习，党员同志们一直认为，将以永远在路上的执着贯彻上级部署，勇于担当企业发展的使命，展示对企业发展的作为。