中共重庆丰泽行房地产土地资产评估有限公司支部委员会

工作动态（二）

行业创先争优活动指导组到公司调研指导工作

按照渝注党委（2010）38号《关于建立重庆市注册会计师、注册评估师行业创先争优活动指导组成员联系点制度的通知》的要求，行业创先争优活动指导组成员周素芳同志，于二0一0年十一月十日下午2:30，到公司调研指导工作。

周素芳同志实地查看了公司办公场地，听取了公司党支部书记李一兵、组织委员张奕、宣传委员熊欣汇报公司创先争优活动开展情况，并对公司党支部“发挥基层党组织和党员先进性，创先争优把公司发展放在第一位”进行了点评。

党支部一班人汇报内容包括：

一、    党支部2010年工作计划、2010年一至三季度党支部大会会议纪要、创先争优专题会议纪要等书面资料；

二、    李一兵就联系公司实际情况，有的放矢开展创先争优活动的具体做法及体会作汇报：

1、         公司员工构成情况分析；

2、         创先争优工作在年轻一代估价师中开展的心得体会。

三、    张奕就创先争优工作密切联系公司业务拓展、组织形式转制、公司发展规划及落实情况作汇报；

四、    熊欣就工会组织密切配合党支部创先争优工作计划，积极开展各类健康向上的活动，缓解员工工作压力，增强公司凝聚力所做的努力作汇报。

在听取公司创先争优工作情况汇报的基础上，周素芳同志对公司党支部的工作进行了点评，同时提出中肯的建议。

第一、“创先争优”工作，关键要有成效

首先要有发展规划，同时，要对照公司规划的具体目标，检查实现得怎么样？公司发展怎么样？员工待遇怎么样？公司党支部的工作总体不错，有计划有实施。

第二、基层党组织的先锋模范作用发挥比较好

党支部把工作重点放在发挥基层党组织和党员先进性，创先争优把公司发展放在第一位的做法很好。

党支部的工作认真、扎实；工作重点突出，始终把公司的发展与员工价值实现放在第一位；实质性的工作和必要的形式结合得不错。

第三、继续按照工作计划实施，求真务实，以人为本。

周素芳同志针对公司转制、整合的思路，提出中肯的建议：

一是要积极顺应形势和市场发展的客观需要，把握好发展的机遇，为公司的进一步发展，为给员工创造更大的空间更高的平台努力；同时，要认真分析自身及合作伙伴的情况，真正做到优势互补、合作共赢。

党支部决定下周给全体员工传达本次指导员调研指导意见，在此基础上，把下一阶段工作开展得更好。

                                  2010、11、11、

中共重庆丰泽行房地产土地资产评估有限公司支部委员会

工作动态（三）

党支部、工会联合举行公司创先争优活动座谈会

时间：二0一0年十一月十九日下午4:00-8:00

地点：公司会议室（四海一家自助餐厅）

参加人：全体员工

主持人：李一兵、熊欣

内容：

一、传达行业创先争优活动指导组成员周素芳同志，于二0一0年十一月十日下午2:30，到公司调研指导工作的指导意见。

周素芳同志实地查看了公司办公场地，听取了公司党支部书记李一兵、组织委员张奕、宣传委员熊欣汇报公司创先争优活动开展情况，并对公司党支部“发挥基层党组织和党员先进性，创先争优把公司发展放在第一位”进行了点评。

党支部一班人汇报内容包括：

1、党支部2010年工作计划、2010年一至三季度党支部大会会议纪要、创先争优专题会议纪要等书面资料；

2、李一兵就联系公司实际情况，有的放矢开展创先争优活动的具体做法及体会作汇报；

3、张奕就创先争优工作密切联系公司业务拓展、组织形式转制、公司发展规划及落实情况作汇报；

4、熊欣就工会组织密切配合党支部创先争优工作计划，积极开展各类健康向上的活动，缓解员工工作压力，增强公司凝聚力所做的努力作汇报。

在听取公司创先争优工作情况汇报的基础上，周素芳同志对公司党支部的工作进行了点评，同时提出中肯的建议。

第一、“创先争优”工作，关键要有成效

首先要有发展规划，同时，要对照公司规划的具体目标，检查实现得怎么样？公司发展怎么样？员工待遇怎么样？公司党支部的工作总体不错，有计划有实施。

第二、基层党组织的先锋模范作用发挥比较好

党支部把工作重点放在发挥基层党组织和党员先进性，创先争优把公司发展放在第一位的做法很好。

党支部的工作认真、扎实；工作重点突出，始终把公司的发展与实现员工价值放在第一位；实质性的工作和必要的形式结合得不错。

第三、继续按照工作计划实施，求真务实，以人为本。

周素芳同志针对公司转制、整合的思路，提出中肯的建议：

一是要积极顺应形势和市场发展的客观需要，把握好发展的机遇，为公司的进一步发展，为给员工创造更大的空间更高的平台努力；同时，要认真分析自身及合作伙伴的情况，真正做到优势互补、合作共赢。

二、学习文章

《当代党员》第十期，“三项制度”是真功夫

重庆2008年推出基层党组织联系服务群众的“三项制度”——书记接访、成员走访、办理反馈。这既是思想观念的变革，又是工作方法的创举，更是制度体系的突破。颠覆官僚思维，从做官当老爷变为民做事；回归“主仆”思维，从高高在上的主人回归为民服务的公仆；纠正“服务”认识，从服务上级到服务基层。

典型的事例：渝中区委书记刘强，走访解决重庆村社区209户居民三年吃不上自来水的问题。

 “一讲二评三公示”的内容及重要重意义

重庆市委2010年8月开始推行“一讲二评三公示”。党员每月向支部、支部每两月向上级党组织讲述汇报情况，支部每月对党员、上级党组织每两月对支部点评情况，支部每月、上级党组织每两月公示评比结果，这就是“一讲二评三公示”。

其重要意义：是党内民主的好渠道；是党务公开的好载体。

“十二五重庆目标”GDP翻一番，年均增12.5%、城镇居民人均收入3.1万元

市委召开三届八次全委会，审议通过《关于中共重庆市委关于制定重庆市国民经济和社会发展第十二个五年计划的建议的决议》。

会议要求，今后五年，重庆要以基本实现“314”总体部署为核心任务，力争经济总量、人均GDP、农村人均纯收入“三个翻一番”，城镇居民人均收入增长75%、超过全国平均水平。要建成特色鲜明的国家中心城市，成为内陆开放示范区和统筹城乡改革先行区，成为居民幸福感最强的地区之一。

三、讨论《创先争优与机构发展》

结合重庆市的发展规划，联系公司几年奋斗的实践，谈如何把握机遇；谈如何把创先争优与机构发展有机结合；谈创先争优与个人执业规划的关系。

与会同志全部发言，围绕公司的发展，积极献言。总体对三年来的工作表示满意，同时期盼公司决策层顺应行业发展的潮流，为突破发展瓶颈，为公司能够长期、持续发展，争取更好的平台。

四、工会

回顾今年工会工作计划落实情况；

正在进行和下一阶段工作安排；

听取员工对工会工作的建议。

                                  2010、11、18、